1、蜘蛛:能坐享其成,靠的就是那張關係網。
2、蝦:大紅之日,便是大悲之時。
3、天平:誰多給一點,就偏向誰。
4、瀑布:因居高臨下,才口若懸河。
5、鋸子:伶牙俐齒,專做離間行為。
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- Sep 15 Sun 2013 16:03
處事大道理
- Sep 08 Sun 2013 09:14
【華人首富的22種習慣與風格】
1 、訂目標,達目標
一個沒有目標的人,就好比大海中航行的船隻沒有指南針的指引,永
- Sep 07 Sat 2013 08:41
富人養成術
- Sep 04 Wed 2013 19:16
臥室風水
- Jun 21 Fri 2013 23:24
海爾集團CEO/張瑞敏 演講語錄
海爾集團CEO/張瑞敏 演講語錄
人成熟與不成熟跟年齡沒有關係。人成熟不成熟,就是你能不能站在對方的角度去看待事物,就是能不能把我的世界變成你的世界。這個社會有很多的成年人,還沒有脫離幼稚的行為。一點小事情就跟別人爭來爭去。
人不成熟的第一個特徵︰就是立即要回報。
- Jun 19 Wed 2013 20:56
外企面試官常問問題
1.請介紹一下你自己。
外企最希望知道的是求職者能否勝任工 作,包括:最強的技能、最深入研究的知識領域、個性中最積極的部分、做過的最成功的事,主要的成就等,這些都可以和學習無關,也可以和學習有關,但要突出 積極的個性和做事的能力,說得合情合理外企才會相信。外企很重視一個人的禮貌,求職者要尊重考官,在回答每個問題之後都說一句“謝謝”。外企喜歡有禮貌的 求職者。
2.在學校你最不喜歡的課程是什麼?為什麼?
這個問題外企招聘者最想從求職者口中聽到:我可能對個別科目不是特別感興趣,但是正因為這樣,我會花更多的時間去學習這門課程,通過學習對原本不感興趣的科目也開始有了興趣,對於本來就有興趣的科目我自然學習得更認真,所以各門課的成績較為平衡。通過這樣的問題,外企可以找到對任何事情都很感興趣的求職者。
- Jun 03 Mon 2013 17:28
成大事必備9種能力、9種手段、9種心態
成大事必備9種能力、9種手段、9種心態
一:沉穩
- May 09 Thu 2013 12:56
台灣正陷入「中等收入」的困局
既得利益者只想填滿自己的口袋再移民去别的已開發國家過好日子,至於台灣中下層人士就放著自生自滅...
現有的法律、制度,全在幫助這些既得利益者
如上一任國家領袖,A錢抓去關剛好而已,卻一天到晚被放大討論在獄裡沒人權,動不動就戒護就醫,如果,每個關在獄中的生活都像他過得那麼好只是失去自由,相信一堆生活困苦活不下去的人民都會想要進去過跟他一樣的日子
像最近某個貪污案,判了老半天,居然沒啥大事,因為A的沒前一任領袖多嗎
- May 08 Wed 2013 12:55
台灣製
這樣的情節十幾年前就聽過了,但沒去過大陸的台灣老板不信,把廠移過去,技術被偷走後,才回來哭訴台灣政府不保護他們,自己笨到去給大陸騙,卻反過頭來怪台灣不保護他,要嘛去可以,但要有本事懂什麼叫道高一尺,魔高一丈丫!!
會回來哭的,還不錯了,至少活著回來,多少台商,被大陸員工作掉,大陸人只保護大陸人的!沒事時,會說台灣是大陸的一部分,出事時說你是台灣人,不是大陸人,除非你的後台夠硬,像F開頭那樣大,罩得住的,不然其他的小台商,只有待宰的份...
- Apr 30 Tue 2013 12:45
每個打擊,都有它的意義
嚴長壽 / 每個打擊,都有它的意義
不祈求一帆風順,萬事如意,我只祈求當每個問題發生時,有繼續面對問題的勇氣與毅力,支撐下去。
人生路上,挫折常常會沒有預警地從四面八方襲來。
- Apr 28 Sun 2013 13:39
快樂六招
1、 從完美主義的陷阱裡逃脫
任何事只要我們努力就可以了,不要苛求結果。要善於學會為自己的每一點努力成果而喝彩,知足自信的人才會充滿快樂。
- Apr 15 Mon 2013 22:36
每天假裝有自信2分鐘,成功就是你的
撰文者:Nancy 楊雅琇
肢體語言一直是影響溝通的關鍵之一,當我們想到溝通的時候,我們想到互動。我們在互動中評斷別人,別人同時也評斷我們,但卻常常忽略了,自己其實也深受自己的肢體動作影響。我們都知道內在的自信會影響外在的肢體語言表現,那我們的外在肢體行為是否也能影響內在的自信呢?
肢體語言和權力的關係
在動物世界裡,權力和肢體語言有著微妙的關係。越是有權力的一方越會伸展身體,好比高舉前肢等,延伸更多空間的動作。人也不例外,不管是具正常視力者或是盲人,在跨越終點線的那ㄧ刻都會將雙手成V字型的向上高舉,不論他們是否曾經見過這個動作。
- Apr 01 Mon 2013 14:23
【杜道明:台灣要衝高價值產品】
經濟日報╱記者蕭君暉/台北報導
2013.04.01 04:11 am
瑞士洛桑國際管理學院院長杜道明。
圖/經濟日報提供瑞士洛桑國際管理學院院長杜道明(Dominique Turpin)昨(31)日表示,全球產品發展趨勢快速走向高階與低價兩端,所謂的中階產品正在消失,台灣正好夾在中間,往高附加價值產品發展,台灣電子業才能擺脫困境。
- Mar 22 Fri 2013 10:12
14件成功者會在週末做的事
- Mar 18 Mon 2013 12:39
成功女性身上學的八堂領導課
Forbes專欄作家Jenna Goudreau在一篇專欄文章中提到,她整理自許多美國最成功女性身上的八個特質,非常值得新世代的商務人士學習。
1.下定決心:
最成功的女性有技術能力、投入很多時間,而最重要的是,就算面對各種障礙,依然有決心想要完成一些很棒的事情。
2.勇敢:
在最頂端的女性不是無所畏懼,但是他們持續把害怕轉化為一種挑戰,這需要勇氣。Goudreau還認為如果你每天沒有一點點害怕的話,表示你沒有學習,而一旦你沒在學習,你就完了。
- Mar 13 Wed 2013 10:56
陳子昂-感遇2 全唐詩·卷083
陳子昴,字伯玉,唐朝梓州射洪(今四川省射洪)人。唐代詩人,是唐詩革新的先驅者。
蘭若生春夏,芊蔚何青青。幽獨空林色,朱蕤冒紫莖。
遲遲白日晚,嫋嫋秋風生。歲華盡搖落,芳意竟何成?
對於內容的詮釋,下列選項何者錯誤?
- Mar 05 Tue 2013 08:28
10種不說話也能表現職場自信的方法
1.良好的眼神接觸:
當你和其他人說話的時候,理想情況是直接看著對方的眼睛至少2到3秒才將眼神移開或者移至其他人。只花一秒鐘或者更少的時間瞄一下,傳達的是一種不安、焦慮或者逃避的情緒。
2.自信的握手:
在職場上,握手通常是唯一一種合適的表達身體接觸的方式,因此正確的握手非常重要。正確的握手要求完整而且有力,手掌相互接觸。上下擺動一次或者兩次,並且有真誠的微笑和眼神接觸。
3.有效的動作:
- Mar 03 Sun 2013 10:43
哈佛成功25句金句
- Mar 02 Sat 2013 09:19
五招在會議獲得尊重和重視
有時候開會跟你去參加面試差不多,只不過這個是涉及到評估你下個專案和升官的可能。Forbes專欄作家Glenn Llopis提出五個方法,讓你比較容易在會議中獲得尊重和重視。
1.做大量的筆記:
很多人都會帶筆、筆記本、平板或是筆電,但很少人善用來作筆記。當你在會議中,把每個參加者的重點寫下來,把每個人觀點連起來。而這種做筆記的動作會讓其他人注意,甚至可能會認為你聽到了一些他們沒注意到的事情,認為你抓到了一些特殊的想法。
2.尊重關鍵人士:
- Mar 01 Fri 2013 22:10
免稅天王 昇恒昌江松樺傳奇